Page 366 - Lịch sử Đảng bộ tỉnh Tuyên Quang (1976 - 2005)

luyện thực tiễn. Từ năm 2001 đến năm 2005, Tuyên Quang
có 1.673 cán bộ tốt nghiệp đại học và 1.379 cán bộ tốt nghiệp
trung cấp; bồi dưỡng chương trình chuyên viên và chuyên
viên chính cho 1.763 cán bộ. Đồng thời, tỉnh ban hành chính
sách thu hút sinh viên tốt nghiệp đại học chính quy loại khá,
giỏi và những người có trình độ sau đại học về địa phương
công tác. Chất lượng đội ngũ cán bộ từ tỉnh đến cơ sở từng
1
bước được nâng lên .
Cuộc vận động xây dựng, chỉnh đốn Đảng theo Nghị quyết
Trung ương 6 (lần 2) khoá VIII được tiếp tục đẩy mạnh, trọng
tâm là nâng cao nhận thức về tầm quan trọng của nhiệm vụ
xây dựng, chỉnh đốn Đảng trong tình hình mới. Gắn công tác
xây dựng, chỉnh đốn Đảng với nhiệm vụ củng cố hệ thống
chính trị. Đẩy mạnh cuộc đấu tranh chống tham nhũng, tiêu
cực, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, thực hiện Quy chế
dân chủ ở cơ sở và Quy định số 19 ngày 3-1-2002 của Bộ
Chính trị về những điều đảng viên không được làm. Trong 5
năm 2001-2005, các cấp uỷ ra nghị quyết về thực hiện 4.451
việc cần làm ngay, giải quyết xong 3.588 việc. Các cơ quan
chức năng kiểm tra làm rõ một số vụ việc liên quan đến tham
nhũng, tiêu cực, lãng phí, thu hồi cho Nhà nước hàng tỷ đồng;

________
1 . Đến tháng 8-2005 có 89,54% cán bộ lãnh đạo, quản lý, cán bộ
nghiên cứu tổng hợp, nghiệp vụ của các cơ quan đảng, chính quyền, đoàn
thể cấp tỉnh có trình độ chuyên môn cao đẳng, đại học trở lên. 88,5% cán
bộ là đảng viên có trình độ lý luận trung cấp trở lên, trong đó 36,3% có
trình độ cao cấp, cử nhân lý luận chính trị. 79% cán bộ hưởng sinh hoạt
phí ở xã, phường, thị trấn có trình độ chuyên môn trung cấp trở lên, trong
đó 15,6% có trình độ cao đẳng, đại học, 61% cán bộ là đảng viên có trình
độ trung cấp lý luận chính trị.

368